在地球资源日益紧张、环境污染问题日渐严峻的当下，人类社会正站在一个历史性的十字路口。

　　面对资源枯竭的危机和生态平衡的破坏，传统的线性经济发展模式已难以为继，而循环经济作为一种创新且可持续的发展路径，正逐步成为引领全球绿色转型的关键力量。

　　日立，这家拥有百年历史的跨国企业，不仅在全球科学技术领域享有盛誉，更在循环经济实践中展现出了非凡的领导力。它深刻意识到，在作为人类得以安全富足生存的临界点“地球生态红线”的九大领域中，有些领域已超越了临界点，地球环境正在逼近极限。实现幸福生活（处在良好的身体、心理和社会状态）已成为全球性的重要课题，同时如何兼顾保护地球环境也迫在眉睫。

　　因此，多年来，日立坚定地将环境管理贯穿于发展的策略、业务流程和日常运营中，并作出了在整个集团降低二氧化碳排放量、降低用水量、降低废弃物排放量等承诺，加速推进环境目标的实现。

　　循环经济的概念最早可以追溯到20世纪60年代，由美国经济学家肯尼思·鲍尔丁（Kenneth Boulding）提出，他将经济活动比作宇宙飞船上的封闭系统，强调资源的循环使用和减少废物排放。

　　发展循环经济不仅是应对当前资源环境挑战的重要手段，也是推动可持续发展和绿色转型的重要途径。

　　近年来，联合国环境规划署（UNEP）等国际组织积极推动循环经济的实践和政策制定。例如，2022年3月，联合国环境大会通过决议，强调通过提高经济的循环性，以促进可持续消费和生产模式的实现。中国也在积极践行循环经济。2021年7月，国家发展改革委印发了《“十四五”循环经济发展规划》，提出到2025年，循环型生产方式全面实施，资源循环型产业体系基本建立，资源利用效率大幅度提高，再生资源对原生资源的替代比例进一步提高。

　　作为一家传承百年的制造企业，日立公司制定了由“GX for CORE”、“GX for GROWTH”两大支柱构成的绿色战略，致力于通过技术创新和模式创新在全球引领绿色转型（GX）。

　　2016年，日立发布了“日立环境革新2050”。“日立环境革新2050”从可持续发展的方面出发，提出了“脱碳社会”“高度循环社会”“自然共生的社会”的长期目标。

　　具体来看，“脱碳社会”提出2030年度二氧化碳排放量与2010年度相比削减50%，2030年度在办公场所（工厂和办公室）实现碳中和，2050年度在全价值链实现碳中和。

　　构建“高度循环社会”方面，日立制定了到2050年度，该集团内部的资源、水资源利用率比2010年度提高50%的目标。利用更少的资源和水资源创造更高的经济价值，同时推进环境负担较低的生产活动。

　　为了有效实现其长期目标——构建“脱碳社会”、“高度循环社会”和“自然共生的社会”，日立正积极采取一系列前瞻性的行动与策略。

　　在全球SF₆（六氟化硫）排放的严峻挑战中，一个不容忽视的事实是，高达80%的排放量源自输配电领域，这一领域正是电网扩展与能源转型的基石。

　　SF₆对气候具有极端危害性，其温室效应潜力是二氧化碳的24300倍。当前，全球SF₆的整体排放量相当于2.2亿吨二氧化碳当量，占全球温室气体排放的0.6%。这一数字超过了50个常规煤电厂的碳排放总量。

　　为了帮助电力行业解决这一难题，日立能源于2024年8月推出了全球最高电压等级的无SF₆开关设备EconiQ™ 550 kV断路器–可用于气体绝缘金属封闭开关设备（GIS）或罐式断路器（DTB），以及EconiQ 420 kV柱式断路器（LTA）。

　　该环保型设备能取代全球的SF₆高压开关设备。每个采用新型EconiQ 550 kV GIS产品的变电站，约可减少相当于170架满载的大型喷气式飞机从巴黎飞往纽约的碳排放量，同时还能保持与传统开关设备同样的紧凑设计、性能和可靠性。

　　日立能源推出的创新环保型高压产品是一款面向包括550 kV在内电压等级的无SF₆解决方案，同时其占地面积、尺寸、兼容性、常规使用的寿命、安全性、可靠性和使用效率都与传统SF₆设备保持一致。

　　此外，日立电梯亦在能源再生领域深耕细作，全力推进合乎条件厂房屋顶的光伏发电系统建设。

　　目前，日立电梯已完成6家工厂的光伏发电系统铺装。其对合乎条件的厂房全面引进能源再生设备（光伏发电），总装机容量21.2MW，每年可发电20650MWh，且系统配套储能系统，可储存1000KWh的电量。光伏发电并网项目启动后，预计每年可减排二氧化碳约9526吨。

　　日立在中国积极践行环保与可持续发展战略，通过技术创新与绿色行动双管齐下，不断的提高生产流程的环保效益。日立电梯在工艺优化上取得很明显的成效，各工厂均采用优于国标的低VOCs水性漆替代油性漆，并逐步的提升更低VOCs含量的粉末涂料的使用占比，从而成功从源头控制了VOCs污染，展现了企业在环保技术创新方面的担当。

　　与此同时，植树造林作为日立践行“与自然共生”理念的生动实践，已成为其企业文化的一部分。日立能源（中国）有限公司连续四年坚持开展植树活动，累计吸引了300名员工参与，共植下700棵树苗，为地球增添了一抹抹绿色，也为企业社会责任的履行书写了浓墨重彩的一笔。

　　在循环经济的大潮中，日立以其深厚的科技底蕴和前瞻性的战略眼光，成为了引领绿色转型的先锋力量。从“脱碳社会”的宏伟蓝图，到“高度循环社会”的坚定实践，再到“自然共生社会”的美好愿景，日立通过一系列创新举措和实际行动，不断推动着可持续发展的进程，彰显了其作为跨国企业的责任感和担当，更为全球应对资源环境挑战提供了宝贵的经验和启示。